人员构成

姓名	性别	出生年月	职称	学科专业	在教学中承担的工作
王 琴	女	1963	副教授	财务、会计	教学、科研
董惠良	男	1953	教授	财务、会计	教学、科研
李相波	男	1963	副教授	财务、会计	教学、科研
蒋平	女	1972	讲师	财务、会计	教学、科研
田慧芬	女	1964	副教授	财务、会计	教学、科研
颜莉	女	1979	助教	金融	教学、科研
吴俊	女	1971	讲师	会计	教学、科研
郑莹	女	1980	助教	财务	教学、科研

师资培养

对于青年教师的培养，我们主要有几个方面的途径： （1）积极鼓励青年教师攻读硕士或博士，提高专业研究水平； （2）发挥老教师的传帮带作用，系里为每个年轻教师指定指导教师，以便在 学科研等方面给予必要的指导，使年轻教师尽快成长； （3）在开展教学、科研等活动中，注重学科梯队的形成，使教师队伍结构趋于合理； （4）学校为了鼓励重点学科的发展，制定了吸引优秀人才的政策。 （5）学院为了鼓励青年教师从事科研活动，特拨专款奖励在核心期刊发表论文的青年教师。